一、单位简介
浙商女杰企业发展联合会于浙江省民政厅注册成立，主管单位为浙江省市场监督管理局。联合会致力于为浙商女杰搭建集信息交流、资源共享、法律服务、品牌提升、慈善爱心于一体的特色组织平台，目前已发展制造、金融、医药、教育、地产、高科技、互联网等行业领域会员单位近300家。
二、需求计划
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单位名称 |
招聘岗位 |
人数 |
招聘 对象 |
年龄 |
专业 |
学历 学位 |
其他条件 |
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浙江省浙商女杰企业发展联合会 |
宣传文秘 |
1 |
不限 |
不限 |
汉语言、新闻传播学及相近专业 |
本科及以上 |
1. 党员优先；2.有机关单位或报社写作经验者优先 3.主要负责撰写会议演讲稿、发言稿等材料，要求文字功底扎实，写作能力强 |
三、资格条件
1.遵纪守法，品行端正，热爱协会工作，具备岗位所需的专业条件和适应岗位要求的身体条件；
2.应聘人员报名时应取得招聘岗位所需的学历学位证书。留学归国人员国（境）外学历、学位证书应提供教育部留学服务中心出具的国（境）外学历、学位认证书。对专业条件的要求，结合高校专业设置目录认定;对工作经历的要求，按照劳动（聘用）合同或我方认可的其他相关证明材料认定;对身体条件的要求，委托指定的体检机构认定。招聘采用公务员录用体检标准。
四、招聘程序
（一）报名：报名时间自公告之日起至2024年9月11日。应聘人员发送报名电子邮件（邮件主题注明“浙商女杰联合会+姓名”）到邮箱1273388401@qq.com进行报名。报名时，附报名表、本人近期免冠彩照、身份证、中共党员证明材料、学历学位证书、专业技术资格证书、证明工作经历的劳动（聘用）合同、社保缴纳记录等岗位条件证明电子版材料。应聘邮件主题缺失，报名表上身份证号码、专业类别、联系方式等关键信息缺失的，招聘单位可不予反馈。
（二）资格审查。在报名结束后5个工作日内完成，浙商女杰企业发展联合会将通过邮件与电联方式向应聘者反馈审查结果。应聘人员按通知指定的时间、地点参加面试。
（三）面试考察。采用结构化面试方式，主要考察岗位认知、相关专业知识、沟通协调能力、分析和解决问题能力等。对符合招聘要求的人员，根据面试成绩从高分到低分的顺序，按招聘人员数量1:1比例确定体检对象。
（四）组织体检。体检标准参考机关事业单位公开招聘体检通用做法进行。
（五）确定录用。经体检合格的人员确定为录用人员，由浙商女杰企业发展联合会委托第三方劳务派遣公司办理聘用手续。
五、薪酬待遇
工作人员薪酬由基本工资、绩效工资和福利待遇组成，基本工资比照省局直属事业单位同等条件人员确定，按照国家、省、市相关政策享受五险一金，缴费基数根据省、市相关文件精神结合学（协）会实际确定。
浙商女杰企业发展联合会
2024年9月4日