根据《关于做好2023年度退役优秀运动员就业安置工作有关问题的通知》(鲁体人字〔2023〕15号)和《关于做好2023年度省退役优秀运动员就业安置工作有关问题的通知》(济体人字〔2023〕2号)精神，按照“公开、公平、择优”的原则及年度进人计划，制订本招聘公告。
一、招聘安置数量及范围
（一）招聘安置数量
5名（具体岗位需求见附件1）。
（二）招聘安置范围
符合《关于做好2023年度省退役优秀运动员就业安置工作有关问题的通知》中的退役安置条件，由曲阜市输送（含引进）的退役优秀运动员。
二、招聘安置条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；
（三）有较强的专业理论功底和实践能力，能够适应岗位需要，具备岗位所需的专业、综合素质；
（四）具有正常履行岗位职责的身体条件；
（五）年龄不超过35周岁（1988年9月以后出生）；
（六）具备岗位要求的其他资格条件。
在职人员应聘的，须经有用人权限的部门或单位同意。定向培养、委托培养生不列入引进范围。
现役军人，在读的非应届毕业生，因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。
应聘人员不得存在《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）中的应回避情形。
三、安置程序
（一）报名
报名采取现场报名、现场审核的方式进行，每人限报1个岗位。
1.报名时间：2024年10月10日—10月15日（工作日期间）上午9：00-12：00、下午13：30—17：30。
2.报名地点：曲阜市教育和体育局人事科档案室（曲阜市裕隆路116号）。
3.报名人员提供以下材料的原件及复印件：
（1）《2024年曲阜市教体系统面向退役优秀运动员招聘报名登记表》；
（2）《诚信承诺书》；
（3）本人有效期内的二代居民身份证；
（4）国家承认的学历学位证书、《教育部学历证书电子注册备案表》，要求学位的岗位还须提供《中国高等教育学位在线验证报告》；
（5）退役优秀运动员在训期间本人所获成绩证书（原件及复印件）；
（6）国（境）外高校毕业生报名的，须提交国家教育部门的学历学位认证。与国（境）内高校应届毕业生同期毕业的国（境）外高校毕业生报名的，还需提供规定时间内可取得学位证书和学历学位认证材料的承诺书；已取得国（境）外学历学位证书、但未获得教育部认证的国（境）外高校毕业生报名的，还需提供国（境）外学历学位证书及有资质的机构出具的翻译资料，并作出规定时间内可取得国（境）外学历学位认证材料的承诺；
（7）在职人员报名的，须提交有用人权限的部门或单位出具的《同意报考证明信》（附件4）；
（8）1寸同底版照片3张；
（9）以及岗位资格条件需要的其他材料。
应聘人员现场如实填写、提交个人相关信息资料。报名信息一经单位审核通过，不能更改。
（二）资格审查
对具备报名资格并符合应聘条件的，不得拒绝报名；对未通过审核的，要说明理由；对提交材料不全的，应说明缺少内容，并退回应聘人员进行补充。报名期间，安排专人在工作时间提供咨询服务。
资格审查贯穿招聘工作的全过程，对出现不符合应聘资格或弄虚作假等各种违规问题的，不论哪个阶段、哪个环节，一经查实，取消应聘或聘用资格。
各招聘单位还应审查应聘人员的任职回避情况。
经审查不具备应聘条件的，取消其应聘资格。
（三）面试
本次招聘安置不受报名比例限制，不设置笔试环节。
面试由曲阜市教育和体育局组织实施。面试采取结构化面试的方式进行。面试成绩由面试考官当场评判，在本场面试结束后统一向应试人员宣布。面试成绩计算到小数点后一位数，尾数四舍五入。根据面试成绩，由高分到低分依次确定考察体检人员名单；面试成绩相同的，组织加试，根据加试成绩由高分到低分依次确定考察体检人员名单。面试时间、地点见面试通知书。
面试满分为100分，合格分数线为80分，低于80分者不得列为考察体检对象。
（四）考察体检
根据面试成绩和招聘计划，由高分到低分按1:1等额组织考察、体检。考察、体检工作由招聘单位主管部门组织实施。
考察可根据岗位条件要求采取多种方式进行，主要考察思想政治素质、道德品质、业务能力等，并对报名资格、提交的相关信息材料是否真实准确等进行全面审查。要按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》（鲁组发〔2017〕2号）要求，对应聘人员的档案进行严格审核，重点审核“三龄两历一身份”等内容，同时还应考察是否有任职回避情形等。档案审核从严把握，凡存在档案涂改、有关信息不能认定、调查不清或本人负有相应责任的，不得办理聘用手续。考察要实事求是，全面、客观、公正地评价被考察对象，并写出书面考察意见。
参照公务员录用体检标准，组织考察合格人员在县级以上综合医院进行体检。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。
对放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的空缺，从同一岗位达到面试合格分数线的人员中依次递补。
（五）公示聘用
对考察、体检合格人员，由招聘单位主管部门进行聘前资格审查，按规定进行公示。公示期为7个工作日。公示期间有异议的，曲阜市教育和体育局按照有关规定调查处理，作出结论。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由曲阜市教育和体育局提出聘用意见，报市事业单位公开招聘主管机关备案。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。符合聘用条件的，办理相关手续。招聘单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。招聘单位与受聘人员约定最低服务年限5年。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
四、其他
1、此次招聘工作中的有关通知、公告、公示等需要公开的信息将在曲阜市人民政府网站发布，请考生务必时刻关注相关信息。因本人原因错过重要信息而影响聘用的，责任自负。
2、此次招聘不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导班。
曲阜市教育和体育局
2024年10月8日